2019年11月22日        加入收藏
中共郑州市人事考试中心支部委员会召开2019年第三季度党风廉政建设专题工作会

中共郑州市人事考试中心支部委员会

召开2019年第三季度党风廉政建设

910日上午,郑州市人事考试中心召开了全体工作人员会议,对2019年第三季度党风廉政建设工作进行了专题研讨。

会上纪检监察室主任郭铁周对第三季度中心党风廉政建设的组织建设、制度完善、廉政教育、提醒谈话、监督执纪、专项活动、队伍建设等情况进行了归纳总结;纪检书记宋卓文对第四季度党风廉政建设工作进行了部署;各分管领导及科(室)负责人对落实党风廉政建设各项制度情况进行了汇报。

中心党支部书记、主任席志宏在总结讲话时指出,今年以来,中心党风廉政建设工作开展扎扎实实,从严治党工作同思想教育、业务建设有机结合,人事考试各项工作顺利进行,没有出现任何纰漏,内抓管理、外树形象取得显著成效。尤其是实行项目管理制以来,人人都能当项目责任人,同志们的责任心和沟通协调能力、公文写作能力、语言表达能力、逻辑思维能力得到进一步提升。席主任强调,从严治党要更加严格。关键在严,要害在治,做任何工作都要讲政治纪律和政治规矩,最近《最高人民法院、最高人民检察院关于办理组织考试作弊等刑事案件适用法律若干问题的解释》的出台,对考试作弊犯罪的定罪量刑标准和有关法律适用问题作了全面、系统的规定,同志们要把两高司法解释做为重要学习内容和纪律入脑入心,增强法纪观念。正风肃纪上从严要求。把党的纪律挺在前面,强化党的各项纪律,增强党性修养,进一步强化宗旨意识,筑牢思想防线。执纪监督上要严格要求,要坚持无禁区、全覆盖、零容忍、强高压,长震慑。认真落实各项制度和流程,扎牢制度的笼子,增强不想腐的思想自觉,切实做到按制度用权,依制度办事,靠制度监督,保持良好的人事考试生态。思想建设上要严格要求,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,增强理想信念和党性观念,高标准、严要求,坚守底线,不踏红线,知敬畏,严以律己。第四季度我们的工作任务还很重,要把工作压力变动力,更要严格要求自己,圆满完成今年度各项工作任务。

 

 会议现场

 

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